Du willst die Entwicklung deiner Organisation ins Fliessen bringen?
Als Sparringspartner unterstütze ich dich dabei, deine Organisation neu zu denken und zukunftsfähig zu gestalten. Entdecke, wie wir gemeinsam Potenziale freisetzen und nachhaltiges Wachstum fördern.
Eine inspirierende Vision gibt Orientierung und schafft Sinn. Wir erarbeiten gemeinsam eine Zukunft, die alle begeistert und zu Höchstleistungen anspornt.
inspirierende Vision
Transparente Prozesse und Verantwortlichkeiten sind das Fundament für Effizienz. Wir gestalten Strukturen, die agiles Arbeiten ermöglichen und zur Unternehmenskultur passen.
klare Strukturen
Eine Kultur, in der Vertrauen, Offenheit und Wertschätzung gelebt werden, ist der Schlüssel zum Erfolg. Gemeinsam schaffen wir ein Umfeld, in dem sich alle entfalten können.
strahlende Kultur
Das sagen Menschen über mich und meine Arbeit.
Lass dich überzeugen von den Menschen, die bereits mit mir zusammengearbeitet haben.
Team Reinhard
Reinhard Schreinerei, Kriens
«Joël hat uns im digitalen Bereich hervorragend beraten und unterstützt. Mit seiner Expertise, seinem Engagement und seiner klaren Kommunikation hat er komplexe Themen verständlich gemacht und uns geholfen, die richtigen Entscheidungen zu treffen. Seine Unterstützung war nicht nur professionell, sondern auch sehr menschlich – wir haben uns jederzeit gut aufgehoben gefühlt.Absolute Empfehlung für alle, die digital weiterkommen wollen!»
Nur 3 Schritte bis zu den ersten Quick Wins.
Lass uns am Anfang gross denken, das ganze System wahrnehmen und dann punktgenaue Quick Wins umsetzen.
01
Kostenloses Erstgespräch
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In einem unverbindlichen Gespräch klären wir deine Herausforderungen und Ziele. So finde ich heraus, wie ich dich am besten unterstützen kann.
02
Massgeschneidertes Angebot​
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Basierend auf unserem Gespräch erstelle ich ein individuelles Angebot für dich, das perfekt auf deine Bedürfnisse zugeschnitten ist.
03
Erste Quick Wins
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Wir starten die Zusammenarbeit und erzielen bereits nach kurzer Zeit die ersten sichtbaren Erfolge mit grosser Wirkung.
Erkenntnisse worth spreading.
Die wertvollsten Erkenntnisse entstehen im Austausch mit inspirierenden Personen, Teams und Organisationen. Damit du auch davon profitieren kannst, teile ich meine Learnings in meinem Blog.
So machen dich Persönlichkeitsanalysen empathischer.
Entdecke, wie Persönlichkeitsanalysen wie DISC oder MBTI dir helfen, dich selbst und andere besser zu verstehen! Joël Lachat teilt seine Erfahrungen als Change Manager und zeigt, wie diese Tools Empathie im Berufsalltag stärken – aber Vorsicht vor Schubladen!
Ziele formulieren - eine zentrale Fähigkeit der Führung
Führung beginnt mit klaren Zielen! Entdecke, wie OKRs (Objectives and Key Results) nicht nur Richtung geben, sondern auch Sinn und Motivation im Team schaffen. Erfahre, wie dieses Framework hilft, inspirierende Ziele messbar zu machen und so dein Team zu Höchstleistungen zu führen.